●質問内容
質問への答えを口頭のみでなくジェスチャーを交えることで受ける印象に変化はありますか。
●回答
(12名の方から回答がありました)
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ジェスチャーの有無で評価が変わることはないと考えます。
説明の際に例えば丸いことを示す際には、両手の指で○を作ったりする程度であれば、面接官は理解しやすいと考えます。やりすぎないようにして下さい。
（建設業）
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受け答えしながらの自然なジェスチャーは問題ないと思います。
意味もなく手をひっきりなしに動かしたり、貧乏ゆすりしたり、無意味なうなずきの連発は、落ち着きのない人と思われる可能性があります。うなずきは適度なら「相手の話をよく聞いている」というアピールになりますので、程よく行いましょう。
(公務員)
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ジェスチャーを交えることで印象に多少影響があるかと思う。
自然に出てしまうジェスチャーであれば伝えたい意志を感じ好印象を受ける事もあるが、不自然なジェスチャーは悪印象を与えることも考えられる。
(建設業)
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相手に伝えたいことを伝えるためにジェスチャーも有効ではありますが、あまりに大きなジェスチャーは悪い印象を与えかねません。
ジェスチャーを意図的にする場合は、あくまでも、姿勢を正した中で行うように意識しましょう。
(公務員)
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ジェスチャーはあっても無くてもいいです。
無しで話が出来ればいいのですが、緊張すると手振り身振りが出る場合がありますが、特にマイナスではありません。
(製造業)
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自分の様子をムービーで撮影し、面接官からどのように見えるのかチェックするのが一番効果的です。
(公務員)
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印象の違いはあると思います。
ジェスチャーを交えると、ジェスチャーを交える人なのだと思われ、交えなければそうでないと思われます。面接官はあなたの人となりを知りたいと思っています。普段のあなたはジェスチャーを交えて話をしますか？そうであれば、ぜひ面接でもそうしてください。
(製造業)
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ムリに大きくする必要はないと思いますが、自然に出てしまう程度は問題ないと思います。
(建設業)
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ジェスチャーを交えることで印象を向上させられるものではないと思います。
ジェスチャーは自然な範囲で行うのが良いと思います。
(製造業)
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活発な印象を受けますが，評価に直接的な影響はありません。
(製造業)
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適度に取り入れるのは悪くはないでしょう。
仲間内のウケ狙いでやるようなオーバーアクションは駄目です。
(建設業)
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やり過ぎは良くないです。
(公務員)
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◆事務局より
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